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为坚守岗位、留杭过年员工送温暖

疫情防控,人人有责。为积极响应政府“就地过年,非必要不出行”的号召,公司员工纷纷改变行程决定留杭过年,公司也及时规划出台了为坚守岗位、留杭过年的员工送温暖的方案和政策,让坚守岗位和留杭过年的员工在享受政府政策的同时,感受到来自企业这个大家庭的温暖和亲情。

在为符合条件的132名留杭过年员工申请了每人1000元红包的同时,公司也每人追加发放了600元的红包;还在放假前一天,给每位坚守岗位的员工送去新春寄语和红包慰问。

考虑到不少来自全国各地的员工独自一人留在公司宿舍过年,为了让这些员工安心留杭,过上欢乐祥和、特殊而有意义的新春佳节,公司党支部、工会联合在除夕夜为他们组织了别开生面的“迎新年夜饭”活动,切实让员工感受到了来自第二故乡“娘家人”的温暖。

员工们在收到政府及公司留杭过年红包的那一刻,在收到总经理新春寄语的那一刻、在收到坚守岗位红包的那一刻、在第二故乡和同事一起吃团圆饭的那一刻,个个脸上都洋溢着幸福的笑容,真诚地表达着对公司的感谢。

辛丑牛年,全体西力人定会团结一心、凝心聚力、感恩过往、砥砺前行,不断超越自我,不断进步成长,让西力的明天更美好!

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